Découvrez Amélie FENZY, Fondatrice de « Valeurs&Valeur »

Le monde de l’entreprise est en pleine mutation structurelle. Cette mutation offre de formidables opportunités à ceux qui savent en tirer profit et occasionne beaucoup de souffrance pour les personnes et entreprises en résistance.

Aujourd’hui, découvrez une entreprise donnant une nouvelle pédagogie méthodique, ludique et efficace qui concilie une vision humaine et économique: La Value Training. Des questions que nous nous posons tous les jours en société tel que: « Comment je peux concilier les yeux qui brillent, l’envie d’aller travailler tous les matins et les contraintes de l’entreprise, la nécessité de performance?« . 

Valeurs&Valeur, est l’expert sur les nouveaux modes de travail. L’enseigne accompagne les entreprises à intégrer, former et développer des collaborateurs responsables et contributeurs à la performance de l’entreprise.


Interview avec Amélie FENZY, fondatrice de Valeurs&Valeur:

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Présente-toi, qui es-tu?

Bonjour Alexandra, Je suis Amélie Fenzy. J’ai 35 ans et 3 enfants.

Diplômée 2004 de SKEMA, j’ai créé mon entreprise en 2014. J’ai toujours su que je créerai, je suis issue d’une famille d’entrepreneurs, d’indépendants – j’ai grandi dans cet environnement.

Il m’a fallu 10 ans pour trouver « ma contribution », « ma création » au monde économique.

Mes deux caractéristiques phares:

 Passionnée, j’ai les yeux qui brillent

Mes idées fusent à la vitesse de l’éclair!

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Quel a été ton parcours ? 

J’ai démarré ma carrière au sein d’une multinationale Lu France – Groupe Danone sur les fonctions commerciales et sur l’accompagnement de commerciaux. Ce passage au sein de Lu France m’a permis d’appréhender la posture de l’homme au service de l’économie et de la performance.

Suite à cela, j’ai cogéré un cabinet de recrutement et de conseils RH de 6 personnes. Cette expérience a forgé ma conviction que les hommes et l’entreprise vivent une mutation structurelle. Il faut accompagner ce changement en intégrant des collaborateurs acteurs de leur vie professionnelle et contributeurs à la performance de l’entreprise.

C’est donc forte de ces expériences de salariat, des rencontres commerciales, des prestations de conseil auprès de patrons, managers et salariés, qu’aujourd’hui, j’ai l’envie profonde d’accompagner notre société dans la transition vers les nouveaux modes de travail.

Quelle a été ta motivation à faire ça ?

Le monde est en pleine mutation: on passe du statutaire à l’exemplaire, avec l’arrivée de la génération Y voir maintenant Z, les codes se bousculent, on est en pleine révolution anthropologique.

Cette mutation structurelle offre de formidables opportunités à ceux qui savent en tirer profit et occasionne beaucoup de souffrance pour les personnes et entreprises en résistance.

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On constate tous les jours que l’Homme est une ressource épuisable.

Face à ce constat, j’ai eu envie d’accompagner les entreprises – les dirigeants – les managers – les collaborateurs à adapter leur posture pour trouver leur place dans ces mutations – de réalisateur à contributeur – j’ai eu envie de leur donner les clés pour prendre plus de plaisir au travail, j’ai eu envie de les accompagner à définir leur zone d’excellence pour savoir comment apporter une valeur ajoutée à l’entreprise.

Pourquoi le nom « Valeurs & Valeur » ?

Le nom incarne notre positionnement différenciant sur le marché: Valeurs&Valeur signifie de vos valeurs à votre valeur: Nous concilions les valeurs de l’Homme (ses compétences, ses motivations, ses valeurs et ses talents) à sa valeur contributive en entreprise (auprès des clients et financière pour l’entreprise).

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C’est une formation concrète, pragmatique et efficace.

Qu’est-ce qui t’as motivée à choisir ce business plutôt qu’un autre?

Lors de mon expérience dans le cabinet de conseil RH, je percevais les balbutiements d’une mutation. Les choses changent, les modes de travail changent, les relations hiérarchiques changent.

Les méthodes de recrutement et de formation classiques sont révolues, on veut du résultat, du concret métier, être acteur. J’ai donc eu envie d’apporter les solutions. Non pas créer une révolution dans les entreprises mais d’apporter une révélation.

Et puis surtout j’avais envie d’avoir envie tous les jours.

Les avantages de ton business ?

Mon business fait écho aux directeurs généraux ainsi j’ai l’opportunité d’échanger sur leurs problématiques à court, moyen et long terme :

C’est très enrichissant intellectuellement !

Combien comptes-tu de visiteurs, clients aujourd’hui?

Impossible de te répondre, tout ce que je peux te dire c’est que le modèle fait parler de lui ! (rire)

D’où vient la majorité de tes clients?

La majorité de nos clients vient du bouche à oreille. Nous avons la chance d’être sur un business différenciant qui interpelle.

Comment te sens en tant que femme entrepreneur?

C’est la course ! (rire…) Mais une bonne organisation, une bonne équipe et de la passion me permettent de vivre mon projet en tant que femme entrepreneur à 200%.

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As-tu déjà rencontré des difficultés? Si oui lesquelles?

Ma principale difficulté est que je suis tellement passionnée par le sujet que parfois j’oublie de le vendre !

En quoi ton idée est plus innovatrice que les autres?

Nous sommes les seuls à avoir développé une méthode professionnelle et efficace qui concilie une vision humaine et économique.

Une solution concrète métier qui répond à cette question: En quoi mes talents innés vont me permettre d’être un maillon de la chaîne de valeur de l’entreprise?

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Dans un monde où la flexibilité prend le dessus sur la sécurité, où plus que réussir on veut s’accomplir, il est important de connaître ce qui nous fait être unique sur le marché.

Où peut-on te trouver ?

Pour le moment venez nous suivre sur:

LinkedIn_logo_initialsValeurs&Valeur

… le site internet arrive bientôt !

Quel est ton principal concurrent aujourd’hui?

On en a à la fois beaucoup et très peu ! Mais le plus présent est la prise de conscience. Les entreprises savent que les lignes bougent mais ne sont pas toutes préparées à changer leur posture.

As-tu des projets d’avenir en cohérence avec ton business ou autre ?

Nous souhaitons déployer le concept sur des Hommes en dehors du cadre de l’entreprise : des femmes après un congé maternité, des personnes après une longue période d’inactivité…

Leur donner les clés à partir de leurs talents pour préparer leur retour à l’emploi.

Que représente pour toi la femme de nos jours ?

La force ! (rire…)

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La femme est la preuve du changement de la société. Aujourd’hui, elle a le droit d’être.

La femme fait partie de l’équilibre. Il est important qu’elle puisse apporter sa vision pour faire bouger, lisser, affiner le regard masculin un peu trop présent dans notre société.

Que penses-tu de notre site web consacrée aux femmes ?

C’est une très bonne initiative de mettre en avant ces femmes qui entreprennent, qui apportent leur regard, qui bousculent les codes, qui osent leur monde autrement.


Un grand merci à toi d’avoir partagé ton parcours et ta passion avec nous, nous espérons que l’avenir de «Valeurs & Valeur » soit à l’image de ta détermination et que tes futurs projets se concrétisent!! 

Et n’oubliez pas: BAVARDEZ-EN!!

Alexandra.J

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